Para facilitar sua vida, elaboramos cálculos trabalhistas detalhados e com precedentes legais na CLT e nas Convenções Coletivas da Categoria do Empregado. Nossa equipe formada por contadores, peritos judiciais e consultores jurídicos vai identificar e quantificar todos os direitos trabalhistas para que você ou seu advogado possam cobrar tudo que a lei permite, de forma correta, você vai notar que seu direito vale muito mais do que te contaram.
Nossos cálculos trabalhistas vão ser úteis para elaborar a reclamação trabalhista, para fazer uma contestação trabalhista, para fazer uma impugnação de laudo de cálculos trabalhistas, ou para fazer uma liquidação de sentença trabalhista.
Ter em mãos um cálculo trabalhista elaborado de acordo com as regras do PJE permitirá tomar decisões com segurança, seja para cobrar direitos trabalhistas ou para defender uma reclamação trabalhista, a informação certa irá ajudar a definir os resultados.
Em qualquer Justiça Trabalhista do Brasil, o cálculo trabalhista será considerado válido se feito pelo sistema PJe, então todos os cálculos trabalhistas, para elaboração da inicial reclamação trabalhista, as contestações trabalhista, impugnações trabalhistas e cálculos de liquidação de sentença trabalhista irão precisar atender os parâmetros e critérios do sistema de cálculo trabalhista PJe para não prejudicar o interessado.
A contratação de um cálculo trabalhista pode ser feita por uma pessoa física interessada em saber qual é o valor real do seu direito trabalhista, pode ser feita por um advogado trabalhista para assessorar melhor seu cliente, pelo departamento jurídico de uma empresa para fazer a defesa de uma reclamação trabalhista, pelo setor financeiro de uma empresa ou diretoria da empresa que precisam quantificar seu passivo trabalhista para fins de avaliação do valor da empresa ou definição de estratégias de negócios, ou ainda por acionista para entender o grau de endividamento que a empresa está e avaliar os riscos que está disposto a assumir.